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為深入貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要講話(huà)精神，大力實(shí)施國有企業(yè)人才強企戰略，安慶交控集團黨委牢固確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰略地位，積極發(fā)揮國企擔當，加大選拔培養高校畢業(yè)生力度。7月3日至7月5日，交控集團舉辦2023年校招員工入職專(zhuān)題培訓班，采用“理論+實(shí)踐”的方式對新入職的24名大學(xué)生進(jìn)行系統培訓。

開(kāi)班儀式，殷切寄語(yǔ)。集團公司黨委委員、副總經(jīng)理彭凱在開(kāi)班致辭中首先對新員工的加入表示熱烈歡迎，并希望各位學(xué)員能夠盡快融入公司，以集團“1245”工作目標為指導，秉持“篤實(shí)守正 交融致遠”的企業(yè)精神，在與交控共成長(cháng)的過(guò)程中，創(chuàng )造屬于自己的價(jià)值。

（新員工培訓開(kāi)班儀式）

拓展熔煉，團隊協(xié)作。為增強目標意識和團隊協(xié)作能力，新員工們通過(guò)破冰起航、領(lǐng)袖風(fēng)采、達芬奇密碼、團隊七巧板等系列活動(dòng)，更加深刻地意識到團隊的力量，熔煉團隊，培養團隊協(xié)作意識，增進(jìn)新員工彼此間的相互了解，增強了團隊整體凝聚力和向心力。

（拓展活動(dòng)現場(chǎng)）

綜合培訓，助力轉變。通過(guò)企業(yè)概況講解和項目實(shí)地參觀(guān)，使新員工們對集團企業(yè)文化有了更系統、更全面的認識；邀請外部專(zhuān)業(yè)培訓講師進(jìn)行黨風(fēng)廉政、職場(chǎng)禮儀、職場(chǎng)心動(dòng)力等職業(yè)化課程培訓，幫助大家解決初到公司適應期普遍遇到的問(wèn)題和困惑，為新員工快速融入、完成轉變打好基礎。

（企業(yè)文化、企業(yè)概況介紹）

（重點(diǎn)項目現場(chǎng)）

（黨風(fēng)廉政教育課程現場(chǎng)）

（職場(chǎng)禮儀培訓）

（職場(chǎng)心動(dòng)力系列培訓）

立志交控，揚帆起航。培訓總結會(huì )議上，新入職員工紛紛結合此次培訓內容及自身學(xué)習，暢談對個(gè)人職業(yè)發(fā)展的追求，對公司美好愿景的勾勒，加強學(xué)習、努力工作、更好更快地適應崗位，完成角色轉變，在實(shí)現自身價(jià)值的同時(shí)為交控貢獻更大的力量。

（新員工培訓總結會(huì )議）

集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理耿仁平對新入職大學(xué)生提出四點(diǎn)殷切期望：一是轉變融入，加快角色轉換和自我突破，把理想融進(jìn)公司的未來(lái)發(fā)展，做公司發(fā)展的行動(dòng)派和創(chuàng )造者。二是加強學(xué)習，勇于擔當，將理論知識轉化為實(shí)際能力，為交控集團事業(yè)發(fā)展添磚加瓦。三是團結奮斗，積極進(jìn)取，踴躍奔赴一線(xiàn)砥礪磨練，做公司高質(zhì)量發(fā)展的探索者、推動(dòng)者和排頭兵。四是愛(ài)崗敬業(yè)，以更加積極的心態(tài)迎接職業(yè)生涯的開(kāi)始，在交控集團高質(zhì)量發(fā)展的道路上譜寫(xiě)更加壯麗的青春篇章！                                                                           （來(lái)源：人力資源部）